概念解析之三

关于“适用”的释义

研究结论

1.语文释义  适合使用。

2.法学释义  广义的法律适用是指国家机关按照法律规定的职权和程序运用法律的一般规定来解决具体问题的活动；狭义的法律适用专指司法活动是国家司法机关依法行使职权运用法律的一般规定处理具体案件的专门活动。

承 办人  孙淑宇

提交时间  2007年10月18日

附 资 料  11份

关于“争议焦点”的释义

研究结论

法学释义  争议焦点是指在民事诉讼中当事人对之意见相反、影响案件处理结果的事实问题和法律适用问题。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  1份

关于“帮工人”的释义

研究结论

1.语文释义  帮工，帮助干活，多指受雇帮人干活。

2.法学释义  所谓帮工人，是指为了满足被帮工人生产或生活方面的需要，不以追求报酬为目的，为被帮工人无偿提供劳务行为的人。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  3份

关于“保险利益”的释义

研究结论

法学释义  保险利益是指投保人对保险标的具有法律上承认的利益。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  10份

关于“保险事故”的释义

研究结论

法学释义  保险事故是指保险合同约定的保险责任范围内的事故。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  5份

关于“共同侵权”的释义

研究结论

法学释义  二人以上共同故意或者共同过失致人损害，或者虽无共同故意、共同过失，但其侵害行为直接结合发生同一损害结果的，构成共同侵权。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  8份

关于“雇用关系”的释义

研究结论

1.语文释义  雇用，出钱让人为自己做事。

2.法学释义  雇用关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内，从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动，雇用人接受受雇用人提供的劳务并按约定给付报酬的权利义务关系。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  7份

关于“挂靠”的释义

研究结论

1.语文释义  机构或组织从属或依附于另一机构或组织叫挂靠。

2.法学释义  所谓挂靠,是指公民个人、个体工商户、个人合伙或者私营企业挂靠集体建筑企业,或集体建筑企业挂靠国有建筑企业,并以该集体企业或国有企业的名义从事生产经营活动的一种方式。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  6份

关于“连带责任”的释义

研究结论

法学释义  连带责任是指两个以上须承担同一民事责任的人，权利人可以对任何一方提出承担民事责任的请求。在向权利人承担责任后，各责任人根据各自的具体情况再分担责任。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  8份

关于“默示保证义务”的释义

研究结论

法学释义  默示保证义务，是指习惯上认为义务人应保证某一事项的作为或不作为的义务。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  6份

关于“替代责任”的释义

研究结论

法学释义  替代责任是指由于双方当事人之间存在特定的关系，一方对另一方的侵权行为承担的责任。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  4份

关于“转承责任”的释义

研究结论

法学释义  转承责任是指雇主对雇员的职务侵权行为承担的责任，也称雇主责任，或称为替代责任。

承 办人  朱文博

提交时间  2007年11月5日

附 资 料  5份

关于“法定损害赔偿与约定损害赔偿”的比较

研究结论

概念辨析  法定损害赔偿与约定损害赔偿不同表现在后者具有约定性。二者相同之处表现在都以违约和损害的发生为前提的。损害赔偿的主要形式是法定损害赔偿，而约定损害赔偿是为了弥补法定损害赔偿的不足而产生的。

承 办 人  郑田

提交时间  2007年8月22日

附 资 料  3份

关于“补偿性违约金与约定损害赔偿”的比较

研究结论

概念辨析  补偿性违约金与约定损害赔偿相同之处表现在 1.二者都是事先约定的，都可以在违约发生后对受害人起到补救作用；2.从担保作用的角度看，约定损害赔偿也能起到督促合同当事人履行合同的作用，与违约金的功能是相似的。

补偿性违约金与约定损害赔偿不同之处表现在，1.合同目的不同，违约金主要是为了担保合同的履行，而约定损害赔偿主要为了解决事后赔偿的困难；2.约定违约金具有补偿性，但它毕竟不是损害赔偿，所以约定的违约金数额可能小于实际损失时，可以请求变更违约金数额，而约定损害赔偿，是对损失的预定，在取得了赔偿额以后，受害人不能再另行要求赔偿损失。

承 办 人  郑田

提交时间  2007年8月22日

附 资 料  7份

关于“惩罚性违约金与补偿性违约金”的比较

研究结论

概念辨析  惩罚性违约金与补偿性违约金的划分是按照不同的目的划分违约金，前者是对违约行为的私罚，后者是对违约损失的补偿。判断是否是惩罚性违约金的标准为1.当事人明确约定此种违约金支付的条件仅为违约，而不论损失有无及大小, 则认为违约金具有惩罚性;2.当事人在约定了违约金之外，还约定损害赔偿及其他补救措施，则认为违约金具有惩罚性。

承 办 人  郑田

提交时间  2007年8月22日

附 资 料  8份

关于“合同解除”的释义

研究结论

法学释义  合同解除是指在合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使合同自始或仅向将来消灭的法律制度。合同解除有协议解除，依法定解除权解除和依约定解除权解除。

承 办人  郑田

提交时间  2006年2月23日

附 资 料  5份